一、单位概况
（一）单位主要职责
陕西省社会科学院是省政府直属全额拨款事业单位。主要职责是：贯彻执行国家方针、政策、法规、法令，依据上级政策规定和本院实际，决定办院方针、学科建设及其他重大问题；负责党的建设工作，加强和改进政治思想工作；负责科研管理工作。积极创造条件，组织科研人员投身到实践中去，为陕西的经济社会发展服务；组织完成国家和省市的哲学社会科学规划课题，布置、检查、落实各研究所的科研任务，为科研人员提供优质服务；负责行政管理工作，负责干部人事管理和工资福利等工作。抓好行政后勤和科研开发工作，为全院人员创造良好的工作生活环境，负责本院人员的行政监察廉政建设等工作；负责本院及全省哲学社会科学研究人员的职称评定工作；承担全省古籍整理的规划、组织、编辑出版工作。
（二）单位基本情况
省社科院设有10个研究所，3个杂志社，8个管理服务处室（中心）。在职编制247人，现有职工184人，其中：厅局级2人、处级15人、科级5人、其他人员162人。在184人中，有科研人员145人，其中正高16人，副高以上人员24人。现有离退休人员156人，其中：离休干部21人，退休人员135人。全院享受国家特殊津贴人员有10人，突贡专家5人，三五人才2人，劳模1人。截止2012年底单位总资产为3749.69万元。
（三）2013年度单位主要工作任务及目标
2013年是深入学习贯彻党的十八大精神，进一步全面实施社科院“十二五”事业发展规划的重要之年。我们将以建设一流地方社科院为目标，以扎实推进社会主义文化强国建设为根本任务，解放思想，改革开放，实干兴院，实施哲学社会科学创新工程，加快建设哲学社会科学创新体系，推动科研质量再上新台阶。
1、深入学习贯彻党的十八大精神，统筹布局，合理安排，实现我院科学发展。主要是：加快哲学社会科学创新体系建设，着力找准我院科学发展的根本路径；举全院之力办好西部社会科学院院长联席会议，共同商讨社科院发展之大计；继续落实《院省合作协议》，在提升我院发展速度上下功夫；制订并落实我院“十二五”事业发展规划2013年度执行计划，真抓实干，努力把各项工作任务落到实处。
2、实施哲学社会科学创新工程，推动全省哲学社会科学大繁荣，实现我院创新发展。主要是：积极推进“七大工程”建设。全面贯彻落实党的十七届六中全会和十八大精神，实施哲学社会科学创新工程，积极落实省委“贯彻落实中央六中全会《决定》的《实施意见》”，着力在加快推进“陕西重大问题研究工程、社科成果转化促进工程、陕西省情研究与出版工程、省情调查研究基地建设工程、社会科学重点实验室建设工程、学科建设工程、人才队伍建设工程”七大工程建设上下功夫，加大《哲学社会科学创新工程方案》落实力度，争取设立陕西哲学社会科学创新基金，进一步完善组织保障、机制保障、经费保障体系，推动全省哲学社会科学大繁荣。
3、积极推进“实干兴院”、“科研兴院”战略，深化体制机制改革，实现我院加快发展。主要是：推进并完善“一个法人、两级实体”的管理体制；做好新一轮科处级干部聘任和全员聘任工作；践行求真务实，坚持实干兴院，强化作风建设；坚定政治方向，坚持科研兴院，强化学风建设。
4、实施人才强院战略，夯实发展基础，实现可持续发展。主要是：树立人才强院理念，加大人才选拔力度，促进优秀人才脱颖而出；实行有利于青年人员快速成长的倾斜政策；加强干部职工的教育和培养。
5、提高党建科学化水平，增强管理服务能力及其他工作。
二、单位预算收支说明
省社科院2013年收入预算总额为3127.13万元，其中：财政公共预算拨款2827.13万元，其他收入300万元。
2013年预算支出为3127.13万元。其中：工资福利支出834.61万元，商品和服务支出856.56万元，对个人和家庭的补助支出985.96万元。其他资本性支出50万元 ，其他支出400万元 。
附件：
2013年收支预算总表.xls
2013年公共预算拨款支出明细表.xls
2013年公共预算拨款安排的“三公经费”预算表.xls